Offre d'emploi

Gérant(e) de magasin – Succursale de Québec

Le rôle du gérant / gérante de magasin sera, d’une part, de participer activement aux activités de ventes en plus de coordonner le plus efficacement possible les ressources financières, humaines et matérielles. Essentiellement, le gérant /gérante de magasin aura à relever les défis suivants:

 

Vos principales responsabilités :

 

  • Participer aux activités de ventes, de planification de l’installation et du service après-vente.
  • Assurer un service à la clientèle exemplaire en répondant aux clients qui se présentent en magasin.
  • S’assurer que l’image commerciale respecte les standards de la bannière.
  • Encadrer les employés vers un service à la clientèle de qualité.
  • Superviser l’équipe de travail, gérer les horaires, voir à la formation et à l’évaluation des employés sous sa responsabilité
  • Faire le suivi des résultats de ventes, analyser les écarts et proposer des mesures correctives.
  • Maintenir un climat de travail agréable, sain et valorisant.
  • Apporter des améliorations sur le plan de l’organisation et des méthodes de travail.
  • Participer à la planification et au suivi du plan annuel des ventes.

 

Compétences recherchées :

 

  • Détenir un diplôme d’études collégiales en gestion de commerces ou toute autre formation/expérience pertinente en ventes et/ou en gestion de personnel.
  • Cumuler 5 ans d’expérience dans le domaine des portes et fenêtres.
  • Bonne connaissance en informatique.
  • Avoir une aisance à lire et à interpréter des plans et devis.
  • Exercer un leadership mobilisateur.
  • Avoir un intérêt marqué par le service à la clientèle exceptionnel.
  • Être autonome et proactif; avoir une bonne gestion des priorités et posséder un excellent sens de l’organisation.

Conditions de travail intéressantes:

 

  • Salaire compétitif, 4 semaines de congés dès la première année, congés maladies, congés mobiles, régime d’assurances collectives, contribution de l’employeur au régime de retraite, programme d’aide aux employés, allocation pour vêtement de travail, prime de référencement, rabais employé

 

Vous désirez saisir l’opportunité et vous joindre à une équipe dynamique, faites-nous parvenir votre candidature en indiquant le poste pour lequel vous souhaitez postuler à : 

téléc. : 418-338-0347

370 Chemin Mont Granit Ouest, Thetford Mines (Qué) G6G 5R7

ressources.humaines@isothermic.ca

    Poste

    Coordonnées


    MMme

    C.V.